5月25日晚7点，机电工程学院“小齿轮加油站”第四季学生素质提升培训班就业指导专场在机电楼B214报告厅举行，本次讲座邀请了基恩士市场战略部高级经理阮后祥进行沟通能力培训、模拟面试演练。

   14级辅导员肖楚楚老师介绍了“小齿轮加油站”就业指导专场的主要内容、目的、意义等，随后基恩士人力资源部方友铭先生以互动的形式引出阮后祥先生的讲座，随着现场同学情绪的逐渐高涨，阮经理围绕着“严禁推理”、“明确化提问”、“突出核心”等主题，向同学们展示了企业方招聘时对应聘者沟通能力、创新能力、协作能力等素质要求的比重，并现场进行了沟通能力的情景模拟。讲座结束后，基恩士招聘专员方友铭先生为现场同学们做了一分钟的情景模拟面试。

   此次活动，让同学们在轻松的交流中，领略到了职场的语言魅力，更加激发了同学们学习就业知识的欲望。
   “小齿轮加油站”就业指导专场本学期将开展简历诊断、模拟面试、无领导小组讨论，以及就业常识培训，在秋季招聘旺季到来之前，帮助同学们了解就业形势，提高应聘技能。
   文/王昭龙   图/刘欣雨