就业服务
热点新闻
2024年06月18日
2023年6月14日下午7时,为欢送2024届毕业生,增进师生友谊、...
最新公告
2024-06-13
经个人申请、现场述职答辩、评委会商议,现将"小齿轮"新媒体...
就业信息

北京首钢股份有限公司

发布时间:2021-11-17    作者:      来源:       浏览次数:     打印


    职位编号 职位名称 需求专业 需求人数 工作性质 薪资
    995733 矿物工程师 【本科】矿物加工工程 12 全职 9500-10499
    995734 机械工程师 【本科】机械设计制造及其自动化,【硕士】机械工程,【本科】机械设计制造及其自动化(材料与制造工程),【硕士】机械设计及理论,【本科】机械国际 14 全职 9500-10499
    995735 电气工程师 【本科】电气工程及其自动化,【硕士】电气工程 7 全职 9500-10499
    995736 冶金工程师 【硕士】冶金工程,【硕士】钢铁冶金,【本科】冶金工程,【本科】冶金工程卓越人才培养 17 全职 9500-10499
    995737 材料研发工程师 【硕士】材料学,【硕士】材料科学与工程,【硕士】材料工程,【本科】材料科学与工程,【硕士】材料加工工程 8 全职 9500-10499
    995738 自动化工程师 【本科】自动化 5 全职 9500-10499
    995739 化学工程师 【本科】材料化学,【本科】应用化学,【本科】化学工程与工艺 8 全职 9500-10499


北京首钢股份有限公司

    2022届高校毕业生招聘简章

一、公司简介

北京首钢股份有限公司(以下简称首钢股份)于1999年12月在深圳证券交易所上市(股票代码:000959),是世界五百强首钢集团在中国境内的钢铁及上游铁矿资源产业发展、整合的上市公司。

首钢股份拥有首钢股份迁安钢铁公司、首钢京唐钢铁联合有限责任公司、首钢智新迁安电磁材料有限公司,控股北京首钢冷轧薄板有限公司等钢铁实体单位,具有焦化、炼铁、炼钢、轧钢、热处理等完整的生产工艺流程,拥有国际一流装备和工艺水平,具有品种齐全、规格配套的冷热系全覆盖板材产品序列,其汽车板、电工钢、镀锡板、酸洗板、管线钢、家电板等核心战略产品处于国内领先地位。

首钢股份以“钢铁报国”为初心使命,以建设具有世界竞争力和影响力的科技型钢铁上市公司为愿景,始终坚持创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,坚持绿色制造、智能制造、精品制造、精益制造、精准服务的高质量发展之路。实施品牌战略,打造具有独特竞争优势的高端产品品牌,形成具有核心竞争力的高端产品集群,产品在国家重点工程西气东输、西电东送、中国高铁、三峡水电等国计民生各领域广泛应用。近年获省部级以上科学技术奖38项,获冶金产品实物质量“金杯奖”42项次,国内和全球首发产品20余项。

公司拥有配套完善的高档职工生活小区,职工上下班有班车接送,按规定享受国家法定假日和带薪休假,按规定缴纳“五险一金”(缴纳北京市社保)。

首钢股份广阔的发展天地,一流的装备工艺,以及创造的“事业留人、情感留人、政策留人、待遇留人”的优越工作和生活环境,成为众多高校优秀学子梦想起飞的地方。

我们诚挚地期待更多的优秀学子加入我们的团队,共同创造未来,成就辉煌伟业。

二、薪资福利

首钢股份拥有全行业领先的薪资水准以及完善的福利保障机制:

1.工资一流:岗薪制、年薪制形式多样灵活、岗位工资、职务工资、绩效工资、年底双薪、股权激励、科学技术奖、管理创新奖、精益改善奖、先进评比、三星奖励等等;

2.津补不断:研究生津贴、职务津贴、住房津贴、交通补贴、通讯补贴、专利津贴、异地工作补贴、安家补贴、工作餐补、高温补贴、高技能人才津贴等等;

3.保障多多:七险一金(缴纳北京市社保)、健康体检、高档单身公寓、夫妻公寓、通勤班车、取暖费报销、健身房、篮球馆、羽毛球馆、乒乓球馆、员工餐厅、小区超市、幼儿园等等;

4.假期满满:双休日、带薪休假、法定节假日、探亲假、疗养休假、产假延长假、婚嫁、哺乳假等等;

三、发展平台

完善的“三支人才”职业发展通道:经营管理序列、专业技术序列、技能操作序列;

完善的“远航”全生命周期职业生涯发展规划与管理机制:海浪、扬帆、起航、引航、领航五阶段高潜发展培养平台;

新员工实施“海浪计划”差异化引才、育才机制:A计划、B计划、C计划、D计划,实施个性化,针对性培养。实行职业发展导师、专业发展导师、岗位实践导师,“三导师”全程培养带教模式。

海浪计划

计划类型

满足条件

年度评价符合条件

起薪标准

A计划

博研

面议

本硕均为211及以上院校

16万/年

本科211及以上院校

+硕研其他院校

14万/年

其他硕研院校

13万/年

B计划

985/双一流院校

13万/年

211院校

12万/年

C计划

其他重点院校/

学科本科生源

11万/年

D计划

其他优秀生源

11万/年

注:符合公司业务发展需求、具有发展潜力的优秀生源,可纳入“海浪计划”进行培养,培养评价合格后执行薪酬保护期,在起薪标准基础上,收入逐年递增。

四、应聘条件

1.普通高校统招2022届毕业生,能按时取得毕业证书和学位证书;

2.学习能力强,成绩良好,身体健康,未受过任何处分;

3.服从分配,接受一线锻炼;具有团队合作精神、良好的沟通能力和社会责任感;

4.有学生干部工作经历、多才多艺、具有创新精神的复合型人才优先。

五、专业需求

序号

需求专业

学历层次

1

矿物加工技术


若干

若干 

2

机械设计制造及其自动化


若干

若干

3

电气自动化


若干

若干

4

冶金工程


若干

若干 

5

材料成型及控制工程


若干

若干

6

法学


若干


7

会计学


若干


8

金属材料与热处理



若干

9

材料科学与工程

若干



10

金属压力加工



若干

11

自动化



若干

12

给排水科学与工程技术



若干

13

能源动力系统及自动化



若干

14

热能与动力工程


若干

若干 

15

应用化学



若干

16

材料加工工程


硕士


17

工程造价


若干


18

金融学


若干


19

税务


若干


20

计算机科学与技术



若干

21

软件工程



若干

六、联系方式

公司名称:北京首钢股份有限公司

微信公众:bjsggfyxgs

公司地址:河北省唐山市迁安市

联系电话:0315-7703058

邮    箱:gfzp@sgqg.com

(邮箱发送简历名称格式为“学校+专业+学历+姓名”)

北京首钢股份有限公司人力资源部

2021年11月

http://career.csu.edu.cn/campus/view/id/546502



分享到:61.4K